اعتمدت الحكومة ووزارة العمل يوم الخميس 27 أغسطس 2026 إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة المولد النبوي الشريف، بدلا من يوم الثلاثاء 25 أغسطس 2026، للعاملين في القطاعين العام والخاص.
وأعلن الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، الموعد الجديد للإجازة، في إطار سياسة الحكومة الخاصة بترحيل بعض الإجازات الرسمية التي تتزامن مع منتصف الأسبوع، بهدف توحيد مواعيد العطلات وتحقيق أكبر استفادة ممكنة للعاملين.
وأكدت وزارة العمل أن الإجازة تسري على العاملين بالقطاع الخاص المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وفقا للقواعد والضوابط المنظمة للإجازات الرسمية والأعياد والمناسبات التي يصدر بشأنها قرار من الجهات المختصة.
كما تشمل الإجازة العاملين في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية، إلى جانب العاملين بشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام.
ضوابط العمل خلال الإجازة
وتعد إجازة المولد النبوي الشريف إجازة بأجر كامل للعاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025. وتنص المادة 129 من القانون على أحقية العامل في إجازة بأجر كامل خلال العطلات والأعياد والمناسبات الرسمية التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص.
وتستند الإجازات الرسمية كذلك إلى قرار وزير العمل رقم 294 لسنة 2025، الخاص بتحديد العطلات والأعياد والمناسبات التي تعد إجازة بأجر كامل للعاملين.
ويجوز لصاحب العمل تشغيل العامل خلال الإجازة إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، على أن يستحق العامل، إضافة إلى أجره عن هذا اليوم، مثلي الأجر وفقا للقواعد المنظمة للعمل في العطلات الرسمية. كما يجوز منحه يوما آخر بدلا من يوم الإجازة، وفق الضوابط والإجراءات القانونية المعمول بها.
ولا يعني قرار الإجازة بالضرورة تأجيل جميع أعمال الامتحانات، إذ تستمر الامتحانات المحددة مواعيدها مسبقا وفقا للجداول والقرارات الصادرة عن السلطة المختصة.
صوت الشعب
