وزيرة التنمية المحلية تقترح تشكيل لجنة "برلمانية حكومية" للوصول لصيغة توافقية لقانون الإدارة المحلية الجديد وزارة الاتصالات تشارك في ورشة عمل "الذكاء الاصطناعي ومتلازمة داون" والإعلان عن مبادرة جديدة بالتعاون بين شبكة تأهيل وكاريتاس مصر وزيرة الإسكان تطرح أراضٍ استثمارية وخدمية في 5 مدن جديدة إجازة رسمية ممتدة تصل إلى 5 أيام للعاملين المسيحيين في القطاعين الحكومي والخاص بمناسبة الأعياد الدينية بحضور التضامن والعمل ..القاهرة تطلق مشروعًا وطنيًا بالشراكة مع دولية لتمكين الأطفال الأكثر احتياجًا بمهارات البرمجة والذكاء الاصطناعي وزير النقل: تحديث 54% من أسطول الملاحة الوطنية وزيادة الأسطول إلى 40 سفينة بحلول 2030 توجيهات رئاسية لتعزيز الاستثمار وتمكين القطاع الخاص ودعم استقرار الاقتصاد المصري مجلس الشيوخ يوافق علي مواد الإجازات بقانون حماية المنافسة ومنع الممارسات الاحتكارية لتعزيز الاستثمار وحماية المستهلك.. مجلس الشيوخ يحسم معركة "حماية المنافسة" بالموافقة النهائية "أبو هشيمة" يوجه سؤالا للشهابي: عقدنا 27 اجتماعاً لمناقشة القانون محضرتش منهم إلا اجتماعين

إجازة رسمية ممتدة تصل إلى 5 أيام للعاملين المسيحيين في القطاعين الحكومي والخاص بمناسبة الأعياد الدينية

يحصل عدد من العاملين في القطاعين الحكومي والخاص على إجازة رسمية ممتدة تبدأ من يوم الخميس 9 أبريل وتستمر حتى يوم الاثنين 13 أبريل، وذلك ضمن الإجازات المدفوعة الأجر المقررة للعاملين من الطائفة المسيحية.
وتأتي هذه الإجازة تنفيذًا لما نص عليه القرار رقم 346 لسنة 2025 الصادر عن وزير العمل، والذي حدد 5 أيام إجازات رسمية مدفوعة الأجر للعاملين المسيحيين بمناسبة الأعياد والمناسبات الدينية، في إطار تعزيز مبدأ المواطنة والمساواة بين جميع فئات المجتمع.
وتشمل هذه المناسبات أعياد: الميلاد، والغطاس، وأحد السعف، وخميس العهد، وعيد القيامة المجيد، مع إتاحة بعض التيسيرات للعاملين من الطوائف الأخرى، مثل السماح بالتأخير في الحضور صباحًا حتى الساعة 10 خلال هذه المناسبات.
ويأتي القرار في إطار تنظيم منح الإجازات الرسمية بما يراعي المناسبات الدينية، ويحقق التوازن بين متطلبات العمل وظروف العاملين.
كابشن سوشيال:
إجازة ممتدة للعاملين المسيحيين.. 5 أيام متصلة مدفوعة الأجر بمناسبة الأعياد الدينية ✨

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى
error: Content is protected !!